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Projekt-Ingenieure/-innen Verfahrenstechnik
Berlin | September 2025
Jobart: Vollzeit (40h/Woche)
Eintrittstermin: Ab sofort
Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Berlin mehrere Projekt-Ingenieure/-innen aus den Bereichen Verfahrenstechnik und Chemie-Ingenieurwesen für eine Festanstellung.
- Erstellung von verfahrenstechnischen Konzepten, Basic und Detail Engineering, Erstellung und Anpassung von R&I-Schemata sowie der dazugehörigen Ausrüstungs- und Komponentenlisten
- Teilnahme an Risikobeurteilungen, HAZOP/PAAG-Studien und Funktionalen Sicherheitsbetrachtungen
- Auslegung und Spezifikation unterschiedlicher Anlagenkomponente und Apparate, inkl. Verrohrungs- und Druckentlastungssystemen
- Mitarbeit & Leitung der Inbetriebnahme von Anlagen bei unseren Kunden
- Unterstützung bei der technischen Angebotserstellung
- Mitarbeit bei der Projektsteuerung bzgl. Zeitpläne, Budgetkontrolle und technischer Anlagenqualität
- Kundenkommunikation sowie aktive Abstimmung bzgl. unternehmensinterner und -externer interdisziplinärer Schnittstellen
- Überdurchschnittlicher Hochschulabschluss in Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder vergleichbaren Studiengängen oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung in der Verfahrenstechnik/Chemischen Industrie
- 3-5 Jahre Berufserfahrung in den Prozessindustrien oder im chemischen Anlagenbau
- Gute Englischkenntnisse
- Erfahrungen in der verfahrenstechnischen Konzeptionierung & Auslegung von Prozessanlagen, vorzugsweise im Pilot- und Labormaßstab, sowie in Hochdruck Wasserstoffanwendungen oder Katalyse-Applikationen
- Praktische Erfahrung bei der Inbetriebnahme oder Betriebssupport von verfahrenstechnischen Anlagen
- Hohe Kommunikationsbereitschaft firmenintern wie auch mit Kunden und Zulieferern
- Reisebereitschaft mit Schwerpunkt Deutschland & Europa
- Eine attraktive Vergütung, mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und Homeoffice-Möglichkeiten
- Gezielte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen, vielfältige individuell anpassbare Entwicklungsmöglichkeiten
- Übernahme von Verantwortung vom ersten Tag an
- Gestaltungsfreiräume in einem jungen, wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien